info@hrs.in.ua

066 18 42 447


ТРЕНИНГ. ХАРЬКОВ
27.08-28.08

ПЕРЕГОВОРЫ В РЕКРУТМЕНТЕ 
БЕЗ БАНАЛЬНОСТЕЙ

OFFLINE

От спикера Мирославы Григоренко (Киев): 

Если и есть тема тренинга, глубокая и многогранная, это тема ведения переговоров. Эти навыки нужно постоянно совершенствовать и развивать, от них многое в бизнесе зависит.

Переговоры, как и для чего вести их конструктивно. Всегда ли можно договориться? Какие есть индикаторы успешного завершения либо провала "сделки"?

Какие основные ошибки мы допускаем в этом процессе. Мифы о переговорах и успешных переговорщиках.
Как обрести уверенность в переговорах и максимально приблизить их к успеху.

Ваши переговоры гарантированно станут более результативными и комфортными.

О чем будем говорить:   

  • Введение в лучшие мировые практики.
  • Развитие деловых навыков, основанное на личных компетенциях.
  • Упражнения и кейсы, максимально приближенные к реальным историям.
  • Конструктивное общение с коллегами.

Вопросы, которые обязательно обсудят участники:   

  • Что такое жесткие переговоры и Компромисс в переговорах - при каких условиях он возможен?
  • Как предположения влияют на исход переговоров.
  • Что скрывается за предположением.
  • Стоит ли раскрывать свои приоритеты.
  • Как вывести переговоры на конструктивный уровень.
  • Как оценить исход переговоров?
  • Значение деталей в ходе переговоров и когда они уместны.

Техники, которые на практике обязательно будут отрабатывать участники:   

  • Техника пробного завершения переговоров.
  • Техника открытая дверь.
  • Техника пробного завершения.
  • Стимулы и санкции.
  • Аргументы, как работают и насколько эффективны.
  • Требования и условия.
  • Тупиковые ситуации.
  • Существует ли win-win на самом деле?
  • Возможно ли конструктивное завершение любых переговоров и что для этого нужно?
  • Уступки и компромиссы. Сделка ради сделки.
  • Что такое расползание сделки и чем оно грозит.
  • Понятие арены торга.

Необходимые этапы переговорных процессов, по которым пройдем (и покопаемся) от начало до конца:   

  • Подготовка
  • Спор
  • Предложение
  • Компоновка
  • Торг
  • Завершение
  • Договоренность

И обязательно научимся осознанно формировать правильные цели и задачи коммуникаций:   

  • Список желаемого
  • Информация
  • Уступки
  • Стратегии
  • Роли и задачи
  • Вопросы которые нужно и которые нельзя задавать
  • Структура предложения
  • Подтверждение договоренности

Цель тренинга:   

  • Обрести уверенность в переговорах и максимально приблизить их к успешному завершению.
  • Научиться использовать личные компетенции и развить деловые навыки в отношении темы ведения переговоров.
  • Узнать о конкретных техниках, алгоритмах, этапах, особенностях, правилах, методах и применить их на практике.

Каждый участник получит:  

Пост-тренинговую поддержку и консультирование.

Кому будет полезно:

HR менеджерам и рекрутерам, которые находятся в постоянном переговорном процессе с кандидатами и сотрудниками компании.

Спикер:

Мирослава Григоренко, Head of Recruitment at Surprise.com, Киев.

30 лет опыта в области Client Services, 16+ лет на различных HRM позициях в IT и сервисных компаниях.

Эксперт в создании рекрутинг/HR команд с нуля и в управлении командами рекрутинг-специалистов. Обеспечивает разработку и внедрение эффективных рекрутинг/HR процессов и политик, используя передовые мировые практики. Опытный наставник/коуч, обучает и направляет таланты в процессе их профессионального развития и продвижения по карьере.

Экспертиза Мирославы включает рекрутинг C-level специалистов/ТОП-менеджеров и Executive Search, поиск и подбор специалистов в разработке ПО и управлении продуктами, IT и телеком инженеров; как в Украине, так и по всему миру.

«Играющий тренер» - не боится «засучить рукава» и помочь команде закрыть вакансии.

Работала с такими компаниями как: Lohika, Ciklum, Miratech, Ancor, ManpowerGroup, Opower, Blackwood Games, Surprise

Опыт закрытия IT вакансий различного уровня и сложности.  

Убеждена, что качественный рекрутинг всегда про уважение, внимательное отношение к людям и профессиональную грамотность


Формат наших ивентов: это встречи неравнодушных к рекрутингу коллег для обсуждения актуальных вопросов и обмена опытом в уютной обстановке.

 

Когда: с 27 по 28 августа (пт-сб) 10:00 - 19:00

Двухдневный тренинг с 70% отработкой практических кейсов

 

Количество участников: до 20 человек

Мы заинтересованы в том, чтобы тренинг был максимально усвоен группой, поэтому максимальная вместимость 20 человек

ДОСТУПНО 0 МЕСТ ДЛЯ УЧАСТИЯ

ВАРИАНТЫ УЧАСТИЯ В ТРЕНИНГЕ
 ВЫБЕРИТЕ ПОДХОДЯЩИЙ ИМЕННО ВАМ

Personal

Участие в двухдневном тренинге 

270 $

до 23.08

300 $

с 24.08

Corporate

Участие в двухдневном тренинге двух и более коллег. Цена за каждого участника

250 $

Тайминг: 

10-00 - 19-00 (1 час обед + 2 кофе паузы)

27-28 августа 2021

Проведение:

Харьков offline

Язык проведения:

Русский 

Есть вопрос?
viber/telegram +38 (099) 053 28 66 Аня
e-mail:  info@hrs.in.ua

Организаторы тренинга

Лариса

Жилина

Owner "Студия HR решений".

HR-консультант. Рекрутер. 

HRM  по опыту, образу жизни и мировоззрению. 

Искренне обучающий и непрестанно обучающийся тренер.

Убеждена, что качественный рекрутинг и HRM способен сделать компанию успешнее и показать на практике ценность своей роли в любом бизнесе.

14+ лет опыта в HRM-практике. 25+ лет общего стажа в разных сферах бизнеса: IT, консалтинг, издательство, продажи, производство.

Виктория 

Дегальцева

Co-owner "Студия HR решений". Product Manager. Creator.

Генератор идей,  системный менеджер реализации и контроля качества всех проектов Студии HR решений и партнерских программ.

7-ми летний опыт комплексной разработки online и offline бизнес-ивентов: маркетинговая стратегия, дизайн, landing pages, онлайн-продвижение, техническая организация и сопровождение под “ключ”.

В портфолио: конференции, обучающие программы, корпоративные тимбилдинги и другие тематические ивенты.

Анна

Поддубная

Маркетолог. Координатор обучающих проектов.  Контент-менеджер.

Специализация: организация, продвижение и сопровождение мероприятий Студии HR решений. 

Настройка рекламы и продвижения в Fb, Instagram и googlе: с нуля и до результата, от стартапа до работающего проекта. 

Считаю, что каждому нужно заниматься тем, в чем он силен. Эксперты отрасли как рыба в воде в своих темах, а я успешно создаю "круги на воде", чтобы люди о них узнали.

Почему мы все это делаем?

  • Имеем опыт и потребность делать мир лучше, людей мудрее, компании богаче
  • Готовы браться за сложные проекты и расти вместе с Заказчиком
  • Убеждены, что качественный менеджмент – это основной мотивационный фактор для персонала, а профессиональный HRM – ценный партнер в бизнесе
  • Верим, что людей и компании можно качественно растить
  • Искренне любим то, что мы делаем!

Будьте в курсе обучающих мероприятий

info@hrs.in.ua

* Заполнив формы на этом сайте, согласно Закону Украины «О защите персональных данных» от 01.06.2010 за №2297 -VI, Вы предоставляете согласие собирать, обрабатывать, накапливать, хранить и использовать свои персональные данные в картотеках и/или с помощью информационно-телекоммуникационных систем *

Быстрые ссылки:


* Заповнивши форми на цьому сайті, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» від 01.06.2010 за №2297 -VI, Ви надаєте згоду збирати, обробляти, накопичувати, зберігати і використовувати свої персональні дані в картотеках та / або за допомогою інформаційно- телекомунікаційних систем *